E’ stato approvato un nuovo avviso pubblico nell’ambito dell’obiettivo “Investimenti a favore della crescita e dell’occupazione”, finalizzato a sostenere le imprese attraverso l’erogazione di incentivi economici per nuove assunzioni, con particolare attenzione a giovani e disoccupati.
✅ CHI PUÒ ACCEDERE AL CONTRIBUTO
| Possono presentare domanda: |
|---|
| ✔️ Micro, Piccole e Medie Imprese iscritte al Registro delle Imprese |
| ✔️ Lavoratori autonomi e liberi professionisti con Partita IVA, iscritti all’Albo |
| ✔️ Enti del Terzo Settore iscritti al RUNTS |
🔎 Requisiti generali:
- Sede operativa o unità produttiva in Campania
- Regolarità fiscale, contributiva e amministrativa
- Nessun licenziamento nei 6 mesi precedenti l’assunzione per cui si chiede l’incentivo
- Codice ATECO compatibile con il bando (📎 consulta la lista completa disponibile nel bando)
⚠️ Esclusi: soggetti operanti nei settori agricoltura, pesca e acquacoltura (art. 1 Reg. UE 2023/2831)
💶 IMPORTI DEGLI INCENTIVI PREVISTI
| Tipologia di contratto | Incentivo base per lavoratore |
|---|---|
| Assunzione a tempo indeterminato full-time | € 15.000 |
| Assunzione a tempo determinato ≥ 12 mesi o apprendistato full-time ≥ 12 mesi | € 6.000 |
| Contratti part-time ≥ 50% (escluso apprendistato professionalizzante) | Proporzionale all’orario |
🎁 Bonus aggiuntivi tra € 1.000 e € 2.000 se rispettate alcune condizioni premianti (vedi bando).
📌 Contributo erogabile a fondo perduto, su richiesta in anticipazione (con fideiussione) oppure a consuntivo.
🎯 DESTINATARI DEGLI INSERIMENTI LAVORATIVI
I lavoratori assunti devono possedere i seguenti requisiti:
- Maggiorenni e residenti in Campania
- Disoccupati o inoccupati alla data dell’assunzione
- Non titolari di Partita IVA o partecipazioni societarie
- Non devono aver avuto contratti di lavoro cessati per dimissioni volontarie nei 60 giorni precedenti
- Nessun ruolo amministrativo o tecnico in aziende nei 60 giorni precedenti e per tutta la durata dell’incentivo
📅 TIPOLOGIA E DURATA DEI CONTRATTI AMMISSIBILI
| Tipologia di contratto | Durata minima per l’ammissibilità | Durata minima per conservare l’incentivo |
|---|---|---|
| Tempo indeterminato full-time o part-time (min. 50%) | dal 01/10/2024 | 18 mesi |
| Tempo determinato (min. 12 mesi, full-time o part-time ≥ 50%) | dal 01/10/2024 | 12 mesi |
| Apprendistato professionalizzante (full-time, min. 12 mesi) | dal 01/10/2024 | 12 mesi |
📆 FINESTRE TEMPORALI PER LA PRESENTAZIONE DELLA DOMANDA
| Periodo di presentazione domanda | Assunzioni ammissibili effettuate nel periodo |
|---|---|
| 08/07/2025 – 02/09/2025 | dal 01/10/2024 al 30/04/2025 |
| 20/01/2026 – 03/02/2026 | fino al 31/08/2025 |
| 14/04/2026 – 28/04/2026 | fino al 31/12/2025 |
📌 Importante: al di fuori di questi periodi, non sarà possibile inviare la domanda.
Il bando opera a sportello: le risorse sono assegnate secondo l’ordine cronologico di arrivo delle domande, fino ad esaurimento fondi.
🔗 CONDIZIONI DI CUMULABILITÀ
- Regime de minimis (massimo € 300.000 per impresa nel triennio mobile)
- Incentivo cumulabile con altri aiuti di Stato, purché non superi le intensità massime consentite e non configuri un doppio finanziamento
📝 DOTAZIONE FINANZIARIA
| Linea di intervento | Importo stanziato |
|---|---|
| Incentivi all’assunzione e stabilizzazione (Azione 1.a.2) | € 21.571.428,57 |
| Incentivi per giovani e disoccupati (Azione 4.a.7) | € 28.428.571,43 |
| TOTALE | € 50.000.000,00 |
📍 COME PROCEDERE?
Se sei interessato a valutare la compatibilità della tua attività con il bando o vuoi approfondire la strategia di assunzione, contattaci al più presto.
Sono a disposizione per:
- Verificare il possesso dei requisiti
- Predisporre la documentazione necessaria
- Calcolare l’ammontare potenziale del contributo
- Assistere nella presentazione della domanda
📧 Contattaci per una consulenza dedicata
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